Finance Manager | investeren in hun mensen en een betere planeet | meebouwen aan groeiverhaal

Onze partner, gevestigd in de regio Brugge, is een groep die bestaat uit verschillende bedrijven en een echte trendsetter op gebied van ecologische oplossingen. Alle bedrijven zijn op elkaar afgestemd en delen hetzelfde DNA van ecologie, innovatie en kwaliteit. Hun mensen die ze beschrijven als van onschatbare waarde en het duurzaamheidskarakter zijn de rode draad binnen de groep. De planeet in een betere staat achterlaten dan we hem ontvangen hebben en aan een wereld voor de toekomstige generaties bouwen, is hun missie.

Door de jaren heen hebben ze een indrukwekkend groeiverhaal gekend. Door zowel organische groei als overnames zijn ze op dit moment met trots een groep van 5 bedrijven, variërend van transport tot groothandels voor tuinen tot een fabrikant van producten voor de groothandels. Ondertussen tellen ze 63 medewerkers en behouden ze nog steeds hun familiaal karakter.

Vanwege een sterke groei sinds vorig jaar, bouwen ze momenteel aan een overkoepelend managementteam en zijn ze nog op zoek naar een Finance Manager die zal helpen bij het bepalen van de beleidsstructuur en zal bijdragen aan de groei van de groep.

• Je zal een centrale rol vervullen in het managementteam van een snelgroeiende, financieel gezonde onderneming, waardoor je een onmisbare schakel wordt bij het opzetten van de beleidsstructuur en -strategieën en je stempel kan drukken. Hierdoor krijg je de kans om mee te bouwen aan de groei en het succesverhaal van de groep.
• Bij de start is er een opleidingstraject zodat je snel een duidelijk beeld hebt van wat er je te wachten staat in de eerste weken, wie de collega’s zijn etc… Daarnaast zijn er coaching sessies voor leidinggeven en zijn er learning modules ter beschikking vol opleidingen gerelateerd aan de job. Maar even belangrijk zijn je persoonlijke doelstellingen. Ze investeren sterk in persoonlijke groei zodat elke medewerker de beste versie van zichzelf kan zijn. Zo ga je nooit het gevoel hebben je plafond bereikt te hebben, want je krijgt steeds de ruimte om je zowel op persoonlijk als professioneel vlak te blijven ontwikkelen.
• Je zal deel uitmaken van een groep die een groter geheel voor ogen heeft en dit vertaalt in een sterke missie en visie: de planeet beter achterlaten dan we hem gekregen hebben. Dit duurzaamheidskarakter vormt de rode draad doorheen de bedrijven en strekt zich uit van waterdoorlatende producten, tot lessen in ecologisch rijden, tot sensibilisering naar particulieren over hoe ze hun tuin duurzaam kunnen inrichten. Hierdoor kan je daadwerkelijk een verschil maken, zowel binnen de groep als in de wereld, en bijdragen aan een gezamenlijk hoger doel.
• Met de groei van de groep in het aantal bedrijven en medewerkers is zeker het familiaal karakter en de warme cultuur niet verloren gegaan. Hun kapitaal? Hun mensen! Ze worden beschreven als “van onschatbare waarde” en de basis van alles. Er worden dan ook regelmatig activiteiten georganiseerd om hen te laten ontspannen. Dit uit zich in teambuildings, inzet van het bouwverlof (geen collectief verlof voor de overkoepelende functies), nieuwjaarsfeestje, familieactiviteiten, pizza-avond met darts en burten etc. … Hierdoor ontstaat een gezond evenwicht tussen “work hard, play hard”. Dit motiveert de medewerkers en stimuleert de verbondenheid wat resulteert in een leuke, hechte werksfeer waarin iedereen zich goed kan voelen.

Als overkoepelende Finance Manager voor de hele groep heb je een zeer belangrijke functie en ben een van de spilfiguren. Je stuurt en coacht een team van 3 personen: een chief accountant, een ondersteunende accountant en een administratief boekhoudkundig bediende. Zelf rapporteer je aan de CEO, want je maakt deel uit van het overkoepelend managementteam.

De jobinhoud is opgedeeld in 3 luiken: het coördinerende/leidinggevende, het analytische en het operationele luik.

• Analyses
• Rapporteringen
• Fiscale optimalisaties
• Procesoptimalisaties
• Budgetten opmaken
• KPI’s mee bepalen en bekijken
• Actief meewerken om deadlines te behalen, bv. bij BTW-aangifte
• Beleidsstrategieën en -structuur mee bepalen
• Nieuwe projecten implementeren
• Etc…

• Je beschikt bij voorkeur over een Bachelor of Master in een economische richting of kan dit compenseren door ervaring;
• Je hebt meer dan 5 jaar ervaring in Finance en liefst met meerdere vennootschappen (in een bedrijf of boekhoudkantoor);
• Je bent gedreven en hebt al eerder een team aangestuurd of hebt hier de ambitie voor;
• Je kan een helikopterview behouden;
• Je kan direct en open communiceren, feedback geven en nemen;
• Je bent kritisch over werk, maar niet tegenover mensen;
• People skills zijn een must, zodat je positief de collega’s kan stimuleren;
• Je hebt een sterk analytisch denkvermogen.

Je komt terecht in een warm en betrokken team waar je samen met de collega’s vorm kan geven aan de toekomst van het bedrijf en je persoonlijke en professionele ontwikkeling voorop gesteld wordt.

Dit kan je verwachten:

• Een functie waarin je echt een verschil kan maken;

• Een hecht team en leuke werksfeer;

• 32 vakantiedagen vrij op te nemen;

• Vast contract met een motiverend salaris;

• Bedrijfsauto + tankkaart;

• Maaltijdcheques;

• Hospitalisatieverzekering;

• GSM + abonnement;

• Laptop;

• Voordelenplatform van Edenred;

• Opleidingen en coaching voor zowel professionele als persoonlijke groei te stimuleren;

• Teambuildings, activiteiten etc. …