It looks like you're using an outdated browser. Using an outdated browser makes your computer unsafe, and websites may be difficult to read or navigate. Update your browser to fix these problems.

Upgrade your browser


Manager Accountancy gezocht – traject naar kantoorverantwoordelijke mogelijk! Aantrekkelijk loon + extra bonus

Accountancy & Finance

Bedrijfsinformatie

Dit Accountantskantoor heeft een volledig uitgebouwde structuur, dat ervoor zorgt dat collega’s goed kunnen samenwerken, deadlines worden daarbij steeds op tijd gehaald én bovendien zorgt dit voor diepgaande begeleiding en coachingstrajecten. De huidige vennoten richten zich op het welzijn van hun collega’s en het verder helpen van klanten op maat. De sterke structuur en verschillende doorgroeitrajecten heeft er doorheen de jaren voor gezorgd dat het kantoor financieel stabiel is én een duurzame klantenportefeuille heeft kunnen uitbouwen. Momenteel zijn ze op zoek naar een manager in Accountancy, waarbij er een optie is om op termijn in te stromen als kantoorverantwoordelijke. Wil jij graag bijdragen aan een top Accountantskantoor en mee in het groeitraject stappen? Ontdek hieronder meer.

Sterke punten van deze job

  • Deze uitdagende opportuniteit geeft jouw de kans om mee bij te dragen aan de groei van het kantoor. Je zal mee instromen in een team van een 10 tal collega’s. De structuur van het kantoor werkt als een sterke fundering waarop men verder kan bouwen. Dit is uiteraard een zeer gunstig aspect om later mee als kantoorverantwoordelijke in te stromen.
  • Het kantoor hanteert korte communicatielijnen waarbij transparantie ‘de key’ is. De huidige vennoot heeft doorheen de jaren voor een hecht team gezorgd waarbij inspraak door elke werknemer geen vreemd gegeven is. Ook als kantoorverantwoordelijke zal je een grote invloed uitoefenen op het team én de toekomstvisie van het kantoor.
  • Ondersteuning en begeleiding is een prioriteit in het kantoor, zodat elke medewerker over een goede basiskennis beschikt en op die manier klanten professioneel verder kan helpen. Functionerings – en competentiegesprekken worden regelmatig ingepland om het welzijn van de collega’s te bevorderen.
  • Digitalisatie blijft een zeer belangrijk begrip in het kantoor, optimalisaties worden regelmatig uitgevoerd zodat elke medewerker efficiënt aan de slag kan. Een efficiënte werkwijze draagt bij aan een sterk timemanagement waardoor er geen stresserende periodes aanwezig zijn. Deadlines worden op tijd gehaald waardoor jij als kantoorverantwoordelijke nooit zal moeten bijspringen in de drukke periodes én je je kan focussen op je eigen core taken!
  • Je wordt beloond voor het harde werk. Als kantoorverantwoordelijke heb je natuurlijk een grote waarde binnen het kantoor waarbij je mee bijdraagt aan het verder helpen van klanten. Naast verbale appreciatie krijg je een mooi basisloon met daarbovenop grote extra’s afhankelijk van de omzet die door jou wordt behaald.

Functie - inhoud

De huidige structuur van het kantoor geeft een sterke basis om verder uit te breiden op termijn. Je stroomt in als manager, waarbij je stap voor stap wordt begeleidt naar de functie als kantoorverantwoordelijke.

De junior en senior collega vormen jouw team. De operationele taken worden voorbereidt, waarbij het nazicht, controlerend werk en adviesverlening op dat moment onder jouw verantwoordelijkheden valt. Ter uitbreiding van je team zal je kandidaten screenen en selecteren samen met de huidige vennoot. Op die manier stel je zelf je team samen en kan je jouw expertise en kennis overdragen. Daarnaast komen de core taken zoals managementvergaderingen, prospectie van klanten etc. die onder de functie kantoorverantwoordelijke vallen er stap voor stap bij, zodat jij volledig klaar bent om het kantoor mee te runnen.

Ervaring

  • Je beschikt minstens over een Bachelorsdiploma in Accountancy en Fiscaliteit.
  • Je beschikt reeds over het ITAA-titel of bent bereid om deze te behalen.
  • Je hebt een analytisch inzicht, je kan mee nadenken over processen die de klant verder vooruit helpen.
  • Je hebt ervaring met het aansturen en begeleiden van mensen (people skills).
  • Je hebt de ambitie om vennoot te worden in een middelgroot Accountantskantoor.

Aanbod

Zie jij het zitten om een kantoor mee te runnen en je kennis en expertise over te dragen aan jouw team? Dan ben je momenteel zeer welkom om dit kantoor te vervoegen. Je komt terecht in een warm team, met een zeer goed uitgebouwde structuur zodat jij de perfecte basis hebt om het kantoor mee verder te laten groeien. Jouw harde werk wordt uiteraard beloond door een mooi basisloon met daar bovenop grote extra’s/bonussen!

Solliciteer op deze job

Laat je gegevens achter en dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op.

WORD, PDF, PNG, JPEG, bestanden max. 10MB
Klik en selecteer een bestand of sleep je bestand in dit vak.