Maintenance Coördinator | Logistieke sector binnen de haven | Regio Gent

Deze internationale groep, met het Belgische hoofdkantoor in de Gentse zeehaven, is gespecialiseerd in het laden, lossen en opslaan van bulkgoederen (zowel droog als vloeibaar) en fruit in diverse zeehavens in Europa en Afrika. In België is de groep actief in de havens van Antwerpen, Gent en Zeebrugge, waar op zo'n 20 locaties goederen voor klanten worden behandeld, tijdelijk opgeslagen en bewerkt. De goederen omvatten onder andere kolen, ertsen, mineralen en biomassa (droge bulk), evenals benzine, gasolie, biodiesel, natuurlijke oliën (vloeibare bulk) en fruit zoals bananen en kiwi’s.

• Uitdaging en variatie: in de functie zal je een divers takenpakket en verschillende verantwoordelijkheden hebben en in aanraking komen met diverse klanten en technische uitdagingen (transportbanden, kranen, …)
• Internationale speler: je komt terecht in een groeiende internationale omgeving met een uitstekende reputatie en een sterke financiële basis
• Ontplooiing en zelfontwikkeling: het bedrijf zal ten alle tijden je ontwikkeling ondersteunen en actief meedenken aan een volgende stap, zoals opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• Werknemer centraal: er heerst een hechte en vlotte sfeer binnen het team en bedrijf en open communicatie wordt door iedereen hoog in het vaandel gedragen. Vanuit het bedrijf wordt er ook sterk ingezet op de teamgeest en appreciatie door het organiseren van teambuildings, attenties, etc.

Als Maintenance Coördinator kom je terecht binnen de divisie van droge bulkgoederen:

• Je coördineert de technische ploeg en fungeert als het eerste aanspreekpunt voor de onderhoudsafdeling.
• Het onderhouden en optimaliseren van technische installaties zoals mobiele havenkranen, zeefinstallaties, transportbanden en omliggende loodsen behoort tot jouw verantwoordelijkheid.
• Je analyseert technische en operationele problemen en komt met gerichte oplossingen.
• Je zorgt voor de juiste opstelling van het onderhoudspersoneel en bepaalt wanneer externe hulp ingeschakeld moet worden.
• Projecten van engineering tot oplevering, voor zowel kleine als grotere investeringen, zal jij begeleiden.
• Je helpt bij het definiëren van de projectscope, voert besprekingen met leveranciers en constructeurs en volgt de uitvoering van het project op.
• Je biedt ondersteuning bij grotere projecten op de terminal die gericht zijn op uitbreiding of reconversie om nieuwe operaties mogelijk te maken.
• Het aankopen van wisselstukken, goederen en diensten, inclusief prijsaanvragen en onderhandeling valt ook binnen jouw bevoegdheid
• Je zorgt ervoor dat milieukwesties goed worden opgevolgd, met aandacht voor de efficiënte inzet van beschikbare technieken en verbeteracties waar nodig.
• Je meldt milieu-incidenten en onderneemt direct actie wanneer dit zich voordoet.
• De veiligheid van medewerkers, havenarbeiders en derden is een topprioriteit voor jou en dit waarborg je door hen te begeleiden in het naleven van de veiligheidsvoorschriften.

• Opleiding: een bachelor- of masterdiploma binnen elektromechanica of gelijkwaardig door relevante ervaring
• Ervaring: minimum 5 jaar ervaring in een technische rol
• Je hebt een algemene brede technische kennis, zowel op mechanisch als elektrisch vlak
• Je hebt sterke people skills, waardoor je medewerkers effectief kunt sturen, begeleiden en naar hen kunt luisteren
• Je beschikt over analytisch denkvermogen en kunt zelfstandig werken
• Gestructureerde en op een georganiseerde manier werken is voor jou een evidentie en je zoekt altijd naar oplossingen
• Je hebt ervaring met het beheren en opvolgen van onderhoudsbudgetten
• Je beschikt over overtuigingskracht en assertiviteit, waardoor je gemakkelijk kunt omgaan met verschillende stakeholders
• Omgaan met stressvolle situaties is voor jou niet nieuw en je bent flexibel in je rol binnen de organisatie
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling, in het Nederlands, Engels en Frans. Kennis van Duits is een pluspunt

• Aantrekkelijk marktconform salarispakket dat uitgebreid aangevuld is met extralegale voordelen zoals groepsverzekering, maaltijd- en ecocheques, onkostenvergoeding, …
• Bedrijfswagen met tankkaart
• Werken in dagdienst met glijdende uren
• 29 vakantiedagen, na 1 volledig jaar in dienst bouwt dit op naar 30 dagen
• Opleidingsmogelijkheden op vraag van jou als medewerker en ingespeeld op je persoonlijke noden