Intern Projectleider Residentiële Technieken | Uitmuntende work-life balans | Hecht team

Vanuit het kantoor langs de E17 tussen Gent en Kortrijk brengen de interne projectleiders van deze partner diverse residentiële nieuwbouwprojecten binnen Oost- en West-Vlaanderen tot een goed einde. The key to success is hier een ijzersterke projectvoorbereiding met duidelijke afspraken, of het nu om een techniekenbudget van 20k of 2,5 miljoen gaat. De firma koestert lange termijnrelaties met zowel klant als werknemer en zal deze steeds vooropstellen.

• Een goede work-life balans als projectleider! Hoe dan? Om te beginnen fungeer je hier niet als veredelde werfleider, noch als veredelde technisch-administratief bediende aangezien je wel degelijk je eigen projecten leidt van A tot Z. Hele dagen rondrijden en problemen oplossen op de werf is hier verleden tijd waardoor je je bureauwerk niet steeds moet “inhalen”. Bovendien krijg je een vaste lijn op kantoor en worden de werkgsm’s achtergelaten. Kortom: je kan tijdig afsluiten én je neemt je werk niet mee naar huis. Zodoende geniet je van kwalitatieve tijd voor familie, vrienden, hobby’s, etc.

• Je leidt het techniekenluik van residentiële nieuwbouwprojecten in goede banen. Hiervoor benader je de projecten met een helikopterzicht ten aanzien van alle betrokken partijen. Je neemt dus een coördinerende rol op waardoor je de kans krijgt om je organisatorische en leidinggevende skills voortdurend aan te scherpen.

• Je werkt in een niche van de bouwsector en treedt op als expert, echter kent deze job variatie op verschillende vlakken: takenpakket (zie functieomschrijving), technieken (HVAC, sanitair, elektriciteit), type/grootte projecten (basiswoningen, luxevilla’s, appartementsblokken 5-50 units), etc. Hierdoor ervaar je voldoende afwisseling en leer je steeds bij. Elke dag is dus anders, wat werken leuk maakt!

• Je komt terecht bij een trotse, familiale werkgever met ca. 70 vaste werknemers, waarvan een 15-tal op de bureau werken. In tegenstelling tot de huidige trend binnen de bouwsector, kent dit bedrijf een uitzonderlijk laag verloop en daaraan gekoppeld een hoge gemiddelde anciënniteit van 12 jaar dienst. Wie hier terechtkomt, komt thuis. Er is voldoende ruimte om een vertrouwensband op te bouwen met je collega’s, de zaakvoerder is erg toegankelijk en bovendien zijn partners uitgenodigd op bedrijfsevents (teambuildings, BBQ’s, nieuwjaarsreceptie, etc.) waardoor je mee wordt opgenomen in de warmte van dit hecht team.

Als Intern Projectleider verzorg je de door jou gecalculeerde projecten. Je communiceert met klanten van offerte tot finale oplevering; dit zijn professionele bouwpartners (projectontwikkelaars, architecten, promotoren). De luxegraad en grootte van projecten zijn zeer uiteenlopend, waardoor zowel junior als volleerde profielen welkom zijn en kunnen instappen op eigen niveau. Je werkt voornamelijk op kantoor en gaat slechts sporadisch de baan op om je werven/klanten te bezoeken. Je kan steunen op de vakbekwaamheid van je werfleiders.

• Prijsstudie: lastenboeken doornemen, prijzen aanvragen bij leveranciers/onderaannemers in samenwerking met aankoop, meetstaten en offertes opmaken, schematische planning, optimalisatie van de voorcalculatie, telefonische opvolging van gemaakte offertes en zorgen dat contracten in orde zijn.

• Projectvoorbereiding: uitvoeringsdossiers uitwerken om mee te geven naar de werf, plannen uittekenen, materialen bestellen, ontvangen werfplanningen communiceren met planningsdienst.

• Projectopvolging: vorderingsstaten opmaken, meerwerken berekenen, facturatie van eigen werven, werfvergaderingen en technische ondersteuning bieden indien nodig, bewaking uitvoeringstermijnen, dienst naverkoop ondersteunen indien nodig.

• Je bent in het bezit van een diploma hoger onderwijs in een technische richting.

• Je hebt (een eerste) werkervaring in de techniekentak van de bouwsector.

• Je bent een teamspeler die zelfstandig kan werken.

• Marktconform brutoloon op basis van je werkervaring

• Bedrijfswagen met tankkaart

• Groepsverzekering

• Ecocheques

• 32 vakantiedagen volgens het bouwverlof