Accountant voor “Best Managed Company” met groeiambities, flexibiliteit en aantrekkelijk salarispakket

Onze partner, gevestigd in Gent, is een toonaangevende internationale projectontwikkelaar en investeerder. Met een organische groei en een langetermijnvisie vormen ze al 130 jaar het vastgoedlandschap en door hun dynamische aanpak zijn ze uitgegroeid tot een betrouwbare partner met een sterk track record. Uit een rijke geschiedenis hebben ze een ruime expertise vergaard die ze nu gebruiken om de toekomst op een positieve manier te transformeren. Momenteel ligt de focus op het creëren van duurzame eigendommen in lijn met hun kernwaarden.

Wat zijn hun kernwaarden? Mensgerichtheid, kwaliteit en duurzaamheid. Ze gaan mensgericht om met hun medewerkers, partners, stakeholders en klanten en hechten waarde aan oplossingen zoeken, transparantie en ethiek. Daarnaast zijn ze betrokken en gepassioneerd om te streven naar de hoogste kwaliteit, zowel door in te zetten op het leveren van uitstekende prestaties als het maximaliseren van het potentieel van hun medewerkers. Tot slot vormt duurzaamheid de kern van wat ze doen. Dit verwezenlijken ze door verouderd onroerend goed om te vormen tot duurzame gebouwen met groene technologieën.

Ze willen hun ambities waarmaken door hun consequent te richten op onze drie belangrijkste pijlers: Real Estate, Real Ideas, Real People. Deze pijlers zijn verankerd in alles wat ze als bedrijf doen.

• Je komt terecht in een bedrijf dat dit jaar erkend is als een “Best Managed Company”, wat het gevolg is van een heldere strategie, sterke competenties en solide financiële resultaten. Met de focus op innovatie, kwaliteit en duurzaamheid onderscheiden ze zich van anderen en garanderen ze je steeds werkzekerheid in een dynamisch, maar stabiel groeiend bedrijf.
• Met de internationale uitbreiding is hun familiaal karakter zeker niet verloren gegaan. Een mensgerichte aanpak, verbinding en plezier tussen collega’s is wat hun typeert. Hierdoor kan je steeds op een aangename manier werken en is er een mooi evenwicht tussen werk en ontspanning. Teambuildings, activiteiten… je vindt het hier allemaal terug.
• Je krijgt een boeiende en afwisselende functie met ruimte voor zelfstandigheid, opleiding en groeimogelijkheden waardoor je je kan blijven ontwikkelen. Hierdoor heb je nooit het gevoel ter plaatse te blijven trappelen en heb je steeds toekomstperspectief.
• Tot slot bieden ze flexibele uren en de mogelijkheid tot thuiswerken, waardoor je de ruimte hebt om je privé en werkleven in harmonie te laten samengaan. Op deze manier kan je je work-life balance optimaliseren naar jouw persoonlijke wensen en noden.

Als accountant kom je terecht in het Finance team waar je samenwerkt met 3 andere accountants, 2 controllers, de Finance Manager en de CFO.

• Verantwoordelijk voor een aantal vennootschappen
• Aan- en verkoopfacturen boeken
• Banken boeken
• BTW-aangiftes opmaken
• Meehelpen met de maandelijkse en kwartaalrapportering
• Meehelpen met de jaarafsluitingen
• Betrokken bij externe audits
• Leveranciersboekhouding opvolgen
• Voorbereiding van wekelijkse betalingsopdrachten
• Ondersteuning bij optimalisatie van bedrijfsprocessen
• Ad hoc opdrachten

• Je beschikt over een Bachelor Accountancy & Fiscaliteit;
• Je hebt bij voorkeur een eerste werkervaring in Finance;
• Je hebt een sterk analytisch vermogen, werkt graag met cijfers en bent heel nauwkeurig;
• Je kan je werk zelfstandig organiseren en stelt gemakkelijk prioriteiten;
• Je hebt een hands-on mentaliteit, denkt in oplossingen en bent flexibel en discreet ingesteld;
• Je hebt interesse in digitaliseringsprojecten;
• Je drukt je vlot uit in het Nederlands, een goede kennis van het Frans is een troef.

Je komt terecht in een dynamische omgeving die steeds blijft groeien. Dit kan je verwachten:

• Een boeiende en afwisselende functie met zelfstandigheid;
• Ruimte voor opleidingen en groeimogelijkheden;
• Een mensgerichte aanpak, verbinding en plezier tussen de collega’s;
• Een motiverend salaris;
• Bedrijfswagen bespreekbaar;
• Maaltijdcheques;
• Groeps- en hospitalisatieverzekering;
• GSM + abonnement;
• CAO90 bonus;
• Glijdende uren;
• 1 dag per week thuiswerk;
• 32 vakantiedagen.